Poco a poco ha ido permeando en el quehacer público la necesaria aplicación de un
mecanismo metodológico llamado Perspectiva de Género (PEG).
Esta herramienta obliga a observar para identificar, para cuestionar, para reconocer las
problemáticas diversas que existen entre hombres y mujeres y con ello estar en posición
de corregir: discriminaciones, desigualdades, exclusiones; y atenderlas.
Corregir problemas públicos pasa primero por reconocerlos, visibilizar las diferencias que
generen esas desigualdades y considerarlas en las decisiones de política pública, desde el
marco normativo, pero también en el diseño de la política pública que implemente un
gobierno de cualquier nivel.
El fin de semana tuve la oportunidad de ser invitada a desarrollar para diputadas y
diputados que pronto instalarán la XLII Legislatura del Congreso del Estado justo este
tema esperanzador si su inclusión en el Taller de Formación Legislativa es demostración de
un compromiso real con la igualdad, además del interés, la responsabilidad y la urgencia
de adoptar medidas focalizadas que den resultados reales a la diversa problemática que
prevalece en nuestra entidad y a redireccionar lo que sea necesario para crear mejores
condiciones en las vidas de las mujeres y los hombres, niñas, niños, adolescentes,
personas discapacitadas y de la tercera edad que vivimos en esta entidad federativa.
Aplicar la PEG en la legislación implica de inicio tener claro que las leyes nunca afectaran
de igual manera a las mujeres que a los hombres.
Para este análisis se recomienda la lectura y relectura del libro “Cuando el Género suena,
cambios trae” de la autoría de la Doctora Alda Facio que plantea una metodología para el
análisis de género en el fenómeno legal.
La aplicación de esta perspectiva no sólo pasa por el ámbito legislativo, es obligada su
aplicación en los otros Poderes del Estado y en los tres niveles de gobierno, de ahí que el
Sistema que están diseñando como eje rector del próximo gobierno estatal debe incluir la
PEG en esos 18 proyectos, 41 acciones transformadoras y 100 compromisos mencionados
durante el Taller que deben tener esta mirada.
Leía el fin de semana una entrevista de Daniela Díaz a Macarena Sáez, directora ejecutiva
de la División de Derechos de las Mujeres en Human Rights Watch, que señalaba que ya es
momento de dejar de pensar en la igualdad de género como un gasto y un problema, sino
hacerlo como una prioridad para tener buenas vidas en comunidad ya que “Invertir en
igualdad es la mejor manera de eliminar muchos otros problemas que tiene la sociedad (El
País, Julio31, 2024).
En todos estos cruces ideológicos que estamos viviendo, hay que continuar visibilizando
los obstáculos socioculturales, porque hay aún muchos nudos todavía difíciles de desatar
para ir superando esas brechas de desigualdad y pasar del discurso a una real
transformación, no se puede tener una mirada homogénea, el trabajo por la igualdad de
las mujeres es el trabajo por la protección de los derechos de la población en general.
Como bien se ha dicho “si no trabajas por los derechos de las mujeres, no trabajas por la
democracia”
Capacitarnos para profesionalizar y mejorar para “Legislar con perspectiva de Género”
supone un mejor diseño en la atención normativa de la problemática social que nos
aqueja y un mejor diseño de políticas públicas integrales y focalizadas para que den
resultados.
El Derecho es un instrumento de cambio y “Cuando el Género suena, cambios trae.”
rgolmedo51@gmail.com
@rgolmedo
Palabra de Mujer Atlixco
rociogarciaolmedo.com
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