"para abrir espacio a otras personas" Algunas personas aprovecharon para recordar al magnate que muchas compañías, incluyendo las suyas, no contratan a personas mayores de 50 años."para abrir espacio a otras personas"
El multimillonario mexicano Carlos Slim en un evento en Ciudad de México, 27 de noviembre de 2019.
Luis Cortes / Reuters
El multimillonario mexicano Carlos Slim Helú hizo unas controversiales propuestas para "evitar" la quiebra de los países por la pandemia del coronavirus, que obligó a muchos gobiernos a establecer restricciones y confinamientos para disminuir los contagios.
Entre sus propuestas, presentadas en el XIX Congreso Anual de la Confederación Española de Directivos y Ejecutivos (CEDE), propuso que se eleve la edad de jubilación a 75 años y que se debería "trabajar tres días a la semana durante 11 horas para abrir espacio a otras personas".
También añadió a sus propuestas: no vender por debajo del coste, tener estructuras simples o mínimos niveles jerárquicos; así como incrementar la producción y la competitividad, mantener el control de gastos, minimizar la inversión en activos no estratégicos, reinvertir el dinero y potenciar la creatividad empresarial.
El magnate justificó sus propuestas alegando que "este virus silencioso" ha puesto en jaque a todo el mundo y "ha generado una situación económica y social inusual, que va a conducir a una nueva normalidad".
"Hay un cambio civilizatorio de la sociedad industrial a una nueva civilización tecnológica que tiene efectos muy positivos", agregó en su alocución.
Críticas en redes
En las redes sociales no se hicieron esperar las reacciones a la propuesta de Slim, especialmente la de elevar los años para la jubilación de los trabajadores —que sería un aumento de por lo menos 10 años en muchos países—.
"La esperanza de vida en México es de 76 años. Trabajar hasta morir", escribió un usuario de Twitter.
La esperanza de vida en México es de 76 años. Trabajar hasta morir. https://t.co/Y8iXrIjWBn
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PRIMITIVO OLVERA (@PrimoOlvera) October 21, 2020
Trabajo en una Afore y a diario veo gente de 60 años cumplidos que casi casi ya parecen de 80 o ya vienen casi con la muerte encima ósea alargar a los 75 ? cuando mucha gente lo que desea es cumplir los 60 ya para retirarse ósea que ignorarte de nada le sirven los millones
— Raul orvalle (@ROrvalle) October 21, 2020
Por supuesto que no son buenas medidas, ¿este sujeto está loco jubilarse a los 75? Donde la calidad de vida se encuentra en ese rango acá en México que pretende, que no llegue ni a mi jubilación o que la disfrute solo un mes. Sin mencionar lo de trabajar 11 horas diarias. 🙄
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Antonio León (@_LeonCid) October 21, 2020
También aprovecharon para recordarle que muchas compañías, incluyendo las suyas, no contratan a personas mayores de 50 años. "Todas esas personas tienen que poner negocio propio o (entrar a la) economía informal", comentó otra persona.
No, porque muchas empresas ya no contratan cuando eres mayor a 50 años, todas esas personas tienen que poner negocio propio o economía informal y otros ni eso. Como garantiza trabajo para la gente de 70 años por ejemplo?
— Manuel Lovera (@manu_lovera) October 21, 2020
Que sea por gusto y no por obligación! La gran mayoría de mexicanos NO encuentra trabajo después de los 50, menos después de los 60 y ni hablar de los 75! Solo si se es corrupto, incapaz y ladrón, puede encontrar en Morena su solución!
— Gualu #RedMasUno #RxM #Valquirias (@LaFichaAmarilla) October 21, 2020
Cómo se atreve a dar está recomendación, si en sus empresas no contrata personal mayor de 50 años y no estoy equivocado o que me demuestre lo contrario a dónde me presento para que me contrate.
RT
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